Är du intresserad av ett upplägg i en kreativ miljö utanför mötesrummet?

De senaste tio åren har jag även genomfört uppdrag utanför det traditionella mötesrumsupplägget på kontoret i WaterFront Building. Ibland även en mix av både det traditionella och den kreativa miljön. Oavsett vilken kreativ miljö vi befinner oss i, är det gemensamma för arbetet att vi genom tidsbestämda och effektiva samtal utgår från nuläget för att […]

Läs mer...

Har du laddat ner ”HR i praktiken” från App Store?

Jag är helt övertygad om att det vi ser i dag i form att stöd till chefer och ledare i ”App-världen” bara börjat. Om du hade frågat mig för några år sedan hade jag med största sannolikhet haft ett mindre positivt sätt att förhålla mig till den här typen av digitalt stöd och support. Inte […]

Läs mer...

Kultur sitter i människorna – inte i väggarna

Så vad är kultur? För mig är kultur hur vi är med varandra i grunden, en spegling av våra egna mänskliga grundvärderingar. Att arbeta med att tydliggöra VILKA VI ÄR – VART VI ÄR PÅVÄG – DET HÄR ÄR VI, kommer att bli en av de största utmaningarna framöver för verksamheter och organisationer. Det visar […]

Läs mer...

Utveckling = att göra något annorlunda för att få ett bättre resultat

På våra arbetsplatser och i våra liv behöver de flesta av oss inte be om eller fråga efter förändring – det händer vare sig vi vill eller inte. Som jag ser det är utveckling genom förändring i grunden bara positivt. När man vill göra något annorlunda för att få ett bättre resultat, finns det ibland […]

Läs mer...

En tydlig ledare i praktiken

Så vad kan det innebära rent konkret att bli en mer tydlig ledare – för sig själv och andra? Ett exempel är kartan och kompassen. Chefer och ledare har idag ofta ansvar som är komplexa att förstå och det finns inte alltid inplanerad tid att sitta ned och skapa en plan för den förståelsen. Ändå […]

Läs mer...

Året 2020 – vilket år.

Under året har det blivit mycket tid på, i och vid havet. För mig är det som att tanka mig själv med en härlig känsla av ”mitt bästa jag”. När jag spenderat tid vid berg och hav – blir allt så bra. Tankar och känslor som inom mig kan vara otydliga och oklara blir där […]

Läs mer...

Att skapa och bygga framtidstro genom framtidsfokus

Det är många organisationer och verksamheter som mer eller mindre medvetet befunnit sig i någon form av vänteläge, men även handlat i panik utan framtidsfokus och framtidstro under covid-19-virusets järngrepp. Det är till viss del fortfarande skakigt och gungigt, även om vi generellt sett har mer kunskap och konkreta planer nu än för några månader, […]

Läs mer...

En ny verklighet

När det blåser och är tuffa tider är det ännu viktigare att hålla sig till grundplanen så långt som möjligt – men anpassa till nya behov. Mitt nya behov av att använda och lära mig nya tekniska verktyg som till exempel teams, zoom, dela skärmar, dela dokument hit och dit och titta på instruktionsfilmer i […]

Läs mer...

Här kommer den igen – Texten om att ”Lita på livet”

För att vi ska kunna lita på oss själva och andra behöver vi ha tillit till livet som helhet – även när vi tvivlar. Denna vecka fick jag ett härligt mejl från en chef på temat tillit till livet, och med hans tillstånd delar jag det här nedan: ”Tack för mötet och återkopplingen av ledarprofilen, […]

Läs mer...

Tack för året 2019 !

Om någon dag skriver vi år 2020 – ett nytt decennium, det känns stort. Ritualer i form av att summera, fira och elda har ni som träffat mig hört massor av och som jag arbetar med i vardagen hela året om som ett sätt att skapa en mer tydlig känsla och riktning av vad som är […]

Läs mer...