Årssummering 2025 – kraften av en stabil grund

Ett år fyllt av möten, samtal, små och stora ögonblick som påminner mig om det som övertid är viktigt på riktigt. Och gång på gång landar jag i samma insikt – vikten och kraften av att tydlig och synliggöra vår egen förmåga att leda oss själva inifrån och ut. Att skapa en vardag där arbete får vara en del av livet – på ett sätt som ger energi, mening och riktning. 

Nedan delar jag några av de anteckningar som jag skrev om året i början av december som en summering av året 2025 för mig själv.

Det jag tar med mig personligen

I femton år har jag drivit Lead by Profession och det ger mig fortsatt energi, engagemang och en stark känsla av meningsfullhet. Känner en grundad tacksamhet in i hjärtat över att få bidra med perspektiv, struktur och inspiration till kunder som har en ambition och längtan av mer helhetstänkande och fokus på både kort och långsiktiga värden.

Hållbarhet handlar inte bara om återhämtning – det handlar om riktning, att veta vad jag säger ja till och vad jag behöver säga nej till för att kunna leva det liv jag faktiskt vill leva. Att inte nöja mig med att bara leva – utan att vara levande i det liv som pågår. 

Två av mina favoritord som jag burit med mig under många år ska jag även ta med mig in i 2026 – nyfikenhet och njuta. I stora penseldrag handlar det om att i vardagen påminna mig om att när mitt hjärta och hjärna är inställt på att se och drivas av nyfikenhet kommer det naturligt nya tankar, perspektiv och möjligheter. När känslan av njutning är påkopplad känner jag nyanser av livet, i alla mina sinnen och i närvaro i möten med andra. 

Kombinationen nyfikenhet & njuta är som magi för mig – att vara levande ”all in” i det liv som pågår här och nu skapar en grundad känsla av positiv framåt rörelse.

Årets värdefulla lärdomar 

Det här året har påmint mig om att hållbara resultat sällan kommer av fler aktiviteter – ofta i form av ständiga “göranden” – utan av bättre fokus. Ni som träffat mig vet att jag aldrig varit övertygad om att ”kämpa mera”-metoden fungerar. I grunden vet vi att när vi skapar tillit och tydlighet i sinne och hjärta frigörs energi, och när energin frigörs blir det lättare att prioritera, samarbeta och få saker att hända – på riktigt.

Det är ofta små diamantslipningar som ger stora effekter tex. ett tydligare uppdrag, en tydligare mötesstruktur, ett mer respektfullt samtalsklimat eller en gemensam riktning som alla kan hålla i. För mig blir det så tydligt att det är i relationer, mänskliga möten och samtal som både kultur och resultat skapas.

Året i uppdragen 

I många uppdrag har fokus varit detsamma, att stödja och supporta verksamheter, ledningsgrupper, chefer, team och individer i att skapa hållbara nästa steg. När grunden finns där skapas naturligt – tydligare mål, ansvar, tryggare samtal, modigare beslut och en riktning som går att omsätta i vardagen.

Återkommande fokusområden

• Ökad självmedvetenhet – grunden för känslan av sann, äkta lycka och glädje för att navigera även när det blåser.
• Kommunikation som grund – när våra mänskliga relationer fungerar blir strategin begriplig och genomförbar.
• Tydlighet i roller, ansvar och prioriteringar – bidrar till trygghet för alla.
• Kultur – är summan av det vi alla bidrar till och kan vara med och påverka i vardagen.

Oavsett uppdrag med tex ledarforum, grupper, program och processer har vi gång på gång kommit tillbaka till 

• När relationerna fungerar blir strategin begriplig och genomförbar – kommunikation är alltid en grundförutsättning
• Reflektion är en framgångsrik metod – vi fattar grundade, klokare beslut mindre ”fort och fel”
• Trygghet och handlingskraft – skapas genom tydlighet i riktning, roller och ansvar 
• Vi mår bra av att – njuta, fira och skratta

Här är återkoppling i form av citat från några kunder under året efter genomförda uppdrag

• ”Tydligare uppdrag, mål, roller och förväntningar”
• ”Effektivare beslutsfattande och bättre kvalitet på våra möten” 
• ”Du kan vara riktigt utmanande ibland men jag ser på arbete och livet mer nyanserat idag”
• ”Mer tillitsfull kommunikation som bygger på respekt”
• ”Arbete kan vara roligt hela vägen men det kan vara riktigt jobbigt ibland”
• ”Ökad självmedvetenhet och ett mer grundat självledarskap”
• ”En tydligare gemensam riktning som håller även när det är motvind”

Tack

Ett stort varmt tack till kunder, ledare, team och er jag haft förmånen att samarbeta med under året och självklart vänner, familj, kärlek utan er är livet platt. Tack för förtroendet, för öppenheten, för viljan att reflektera – och för modet att omsätta insikt i handling.

”Never lose trusting yourself”

Jag ser fram emot att mötas på något sätt under året 2026 

Anne-Leé Holmberg